Novità in tema di licenziamento per giustificato motivo oggettivo e dimissioni
Si segnalano due novità contenute nella L. 92/2012, meglio nota come c.d. “Riforma Fornero”, le quali potranno avere un significativo rilievo nella gestione pratica di talune posizioni. Ci si riferisce, in particolare, alle novità in materia di tentativo obbligatorio di…